绩效是指一个个体或组织在某个特定领域或任务上的工作表现和成果。它通常用于评估个人、团队或组织的工作质量、效率和成就等方面。绩效可以通过多种指标和评估方法进行衡量,如工作完成情况、生产效率、销售业绩、客户满意度等。绩效评估常用于奖励优秀表现、激励员工、提高工作效能以及优化组织运营等方面。
绩效是什么意思
摩登潮
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